2022年，智引公司紀檢組織以《紀檢監(jiān)察工作要點》統(tǒng)攬全局，認真履行協(xié)助和監(jiān)督職責，監(jiān)督推動黨總支落實主體責任，壓緊壓實職能部門監(jiān)管責任，強化政治監(jiān)督，做實日常監(jiān)督，推動作風建設(shè)持續(xù)向好。工作中堅持懲防并舉、注重預(yù)防方針，圍繞中心，服務(wù)大局，企業(yè)黨風廉政建設(shè)工作取得了明顯成效，有效保障了該公司5G智能化項目順利推進。

提綱挈領(lǐng)抓重點 圍繞重點抓落實

      強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實主體責任。定期召開黨風廉政建設(shè)專題會議，安排部署黨風廉政建設(shè)工作，切實擔負起黨組織主體責任。按照“一崗雙責”要求，制訂下發(fā)黨總支、紀檢組織及領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風廉政建設(shè)責任清單和黨風廉政建設(shè)責任制其他班子成員“一崗雙責”責任清單，明確黨組織、紀檢組織、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員責任，同時與各支部簽訂黨風廉政建設(shè)目標責任書，層層壓實責任落實，形成自上而下的責任監(jiān)督落實體系。

      細化工作責任，制定工作要點。智引公司以簽訂的《黨風廉政建設(shè)目標責任書》、上級公司紀委紀檢監(jiān)察工作要點為指引，針對智引公司實際情況，制定下發(fā)該公司2022年紀檢監(jiān)察工作要點、重點工作，把黨中央全面從嚴治黨方針要求、上級紀委的工作安排部署不折不扣加以貫徹落實。
      統(tǒng)籌協(xié)調(diào)任務(wù)，嚴格抓好工作落實。以深入學習中國共產(chǎn)黨第十九屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議公報為主線，狠抓作風建設(shè)和全面從嚴治黨，繼續(xù)打好黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭攻堅戰(zhàn)；以學黨規(guī)黨紀，以考驗學、以考促學，不斷提升該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨風廉政建設(shè)監(jiān)督員、紀檢干部、黨風廉政家屬協(xié)理員的學習主動性、自覺性，不斷提升履責能力；以典型案例警示教育學習為契機，不斷敲警鐘、倡廉潔；以廉潔文化浸潤人心，通過廉潔宣傳教育月活動，開展領(lǐng)導(dǎo)干部講廉潔黨課、支委委員分享廉潔故事、支部書記分享廉潔案例的“廉潔三講”活動，以及廉潔書畫作品征集活動等，不斷營造廉潔文化氛圍，為企業(yè)進一步構(gòu)建廉潔文化體系奠定基礎(chǔ)。

懲前毖后，不斷強化廉潔警示教育

      強化廉潔意識教育。常態(tài)化開展好“四項承諾”，緊盯關(guān)鍵少數(shù)；開展重大節(jié)假日等警示教育，切實增強廉潔風險防范意識，筑牢廉潔防線。
      強化警示學習教育。以“線上轉(zhuǎn)發(fā)學習+線下警示教育”形式常態(tài)化開展警示教育活動。每周開展線上警示教育轉(zhuǎn)發(fā)分享活動，將警示小視頻、廉潔小課堂、提醒小警鐘等警示教育類內(nèi)容，及時整理轉(zhuǎn)發(fā)至該公司中層管理人員工作群和黨總支工作群中，抓好黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部的紀法意識，做到警鐘長鳴，警示教育常在，切實增強“關(guān)鍵少數(shù)”人員的知法守法、畏法敬法觀念。同時通過節(jié)假日專題學習宣貫反面典型案例，達到以案為鑒、以案明紀、以案促改。

履行主責主業(yè) “三轉(zhuǎn)”落地見效

      突出履行首要職責，開展監(jiān)督檢查。轉(zhuǎn)變“監(jiān)督變牽頭、牽頭變主抓、主抓變負責”的尷尬局面，強化專項監(jiān)督，做實保細監(jiān)督專責，不斷提升紀檢組織的權(quán)威性和專業(yè)性。通過對物資采購、招投標管理、項目建設(shè)等關(guān)鍵領(lǐng)域、重點工作及關(guān)鍵崗位人員等進行專項監(jiān)督，突出結(jié)果檢查監(jiān)督，預(yù)防和把控風險。
      聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)揮頭雁效應(yīng)。把對 “一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督作為日常監(jiān)督和專項督查的關(guān)鍵，做深日常監(jiān)督，不斷明確和細化“一把手”責任清單，深化拓展“兩個責任”貫通聯(lián)動一體落實。
      持之以恒糾治“四風”，營造風清氣正政治生態(tài)。加強對中央八項規(guī)定精神、疫情防控、制止餐飲浪費、十項費用使用管理等落實情況的常態(tài)化監(jiān)督檢查，強化節(jié)前警示教育，緊盯重要節(jié)點公務(wù)用車、公務(wù)接待、違規(guī)報銷、違規(guī)發(fā)放津補貼、領(lǐng)導(dǎo)干部值班等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，緊盯 “四風” 隱形變異，扎實開展糾 “四風”樹新風不松懈。
      培訓學習，強化能力提升。紀檢監(jiān)察干部參加專項培訓，不斷強化政治理論素養(yǎng)，以理論上的清醒保證政治上的堅定。通過定期組織開展企業(yè)內(nèi)部培訓，努力培養(yǎng)一支作風過硬、業(yè)務(wù)過硬的紀檢監(jiān)察干部隊伍。
      5G引領(lǐng)的工業(yè)智能化新征程上，智引公司紀檢組織將立足自身職能定位，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行，促進完善發(fā)展作用，督促各支部、職能部門提高政治站位，強化責任擔當，夯實工作舉措，以刀刃向內(nèi)的勇氣不斷提高“四自”能力，攜清風前行，與廉潔為伴，以文化浸潤，用實力開路，彰顯責任與擔當，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展添彩。（王文艷）