今年以來，賽柯瑞思公司堅持以“兩抓兩轉(zhuǎn)三強(qiáng)五提升”主題實踐活動為載體，對照“職工生活品質(zhì)提升年”活動要求，扎實推進(jìn)服務(wù)職工實事，持續(xù)打造“人人向企、和諧美好、溫暖友善”的幸福企業(yè)，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

“食”事實辦，保障健康

      為切實保障職工健康，該公司工會結(jié)合實際實行米面油、肉類統(tǒng)一采買，對餐廳菜單進(jìn)行一周一更換，確保食材的新鮮安全，該公司工會還為餐廳添置了餐廚柜、加熱盤、微波爐等硬件設(shè)施。這些設(shè)備的引入，不僅方便了職工的就餐，也提高了餐廳的整體服務(wù)水平，為職工帶來了更加實惠的價格。這一舉措的實施，得到了廣大職工的熱烈響應(yīng)和好評。

“貼”心港灣，為愛而來

      “公司提供的免費剪發(fā)服務(wù)，為大家的生活提供了便利，再也不用擠出時間出去理發(fā)了?！痹摴緳C(jī)修班廖翔說道。

      該公司工會從日常工作生活中關(guān)注職工的生活細(xì)節(jié)。為了讓職工感受到公司的溫暖和關(guān)懷，該公司工會每月為職工提供一次免費剪發(fā)服務(wù)，為職工提供暖心幫助。此外，該公司工會為每位職工發(fā)放了定制生日蛋糕卡送去企業(yè)的祝福和關(guān)懷，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的歸屬感和凝聚力。

“疏”心之舉，地氣十足

      “新購置的午休床方便舒適，為我們中午休息提供了便利，工會這樣做太給力！”生產(chǎn)部韓尚飛說道。

      職工有所盼，企業(yè)有所為。為深入了解并真正滿足職工心聲和需求，該公司工會組織職工代表、各職能部門負(fù)責(zé)人、工會委員進(jìn)行了問卷調(diào)查，了解到職工需求，該公司工會積極行動，為職工提供了21張午休床，解決了21名職工午休難的問題，讓職工能夠在工作間隙得到充分的休息，以更好的精神狀態(tài)投入到工作中。

      截至5月份，為108名職工發(fā)放生日蛋糕券并送上生日祝福，為21名職工解決了午休難的問題，安裝了2組充電樁……一項項具體活動、一個個有力措施、一組組閃亮數(shù)字，彰顯著工會竭誠服務(wù)職工的使命擔(dān)當(dāng)，記錄著真抓實干、全力以赴的生動實踐，不斷提升廣大職工的獲得感與幸福感。（朱華楊）