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管理動態(tài)

談思路、明舉措、定方向,助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展謀實效

發(fā)布日期:2024-12-26     信息來源: 公司黨群工作部     作者:郭光宇     瀏覽數(shù):774    分享到:

      在學(xué)習(xí)中明確發(fā)展思路,在討論中堅定發(fā)展信心。四季度,公司面向兩級黨組織以中心組學(xué)習(xí)為載體,全面啟動“學(xué)思想、謀方向、出實招、見實效,建材科技2025怎么干”主題研討,引導(dǎo)兩級班子成員在思想碰撞中發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用,帶領(lǐng)全員統(tǒng)一共識、攻堅克難,為公司高質(zhì)量發(fā)展匯聚奮進力量。

深化學(xué)習(xí)成效  確保學(xué)有所獲
      學(xué)習(xí)有重點、貼實際,才能有所成、有所獲、有所悟。著眼于此,公司兩級黨組織緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十屆三中全會精神,傳達學(xué)習(xí)中省、陜煤集團等各項會議精神,在深學(xué)細悟中明確集團公司發(fā)展目標(biāo)和建材科技公司發(fā)展定位,融入解決推進轉(zhuǎn)型過程中的難點堵點問題,確保把脈問診、精準(zhǔn)施策,細化形成“問題清單、措施清單、建議清單”,為科學(xué)部署2025年工作提供依據(jù)遵循。
注重研討深度  明確問題導(dǎo)向
      “富平公司將秉持‘內(nèi)穩(wěn)外爭、內(nèi)降外增、內(nèi)改外控、內(nèi)創(chuàng)外優(yōu)’的工作思路,提升企業(yè)管理質(zhì)效。”“黃陵公司緊扣當(dāng)前提量增盈的迫切需要,將充分發(fā)揮超細復(fù)合粉等產(chǎn)品在降成本、增盈利方面的作用。”“我們將聚焦落實陜煤集團提出的‘四千精神’,圍繞怎么實現(xiàn)盈利、怎樣賣好固廢產(chǎn)品、如何提升‘三支鐵軍’作戰(zhàn)能力等開展2025年的工作?!薄?br />       研討過程中,公司兩級黨組織聚焦研討主題,聚焦明晰踐行“樹正氣、拒歪風(fēng)、強管理、增效益”方針的方法路徑,在以學(xué)促思、以學(xué)促干中自覺結(jié)合崗位履職,從分管領(lǐng)域科學(xué)規(guī)劃2025年工作,強化政治意識、大局意識、危機意識、責(zé)任意識,更好地帶隊伍、強實干、促發(fā)展,凝聚全員奮進合力。
突出工作實效  強化工作落實
      公司黨委堅持將此次專題研討的出發(fā)點和落腳點放在成果運用上,立足“‘傳統(tǒng)建材+固廢高值化利用+5G工業(yè)智能制造’發(fā)展體系,結(jié)合打造優(yōu)秀干部隊伍、技術(shù)精英隊伍、攻堅克難職工隊伍“三支鐵軍”,推進公司全面實現(xiàn)觀念大轉(zhuǎn)變、能力大提升、攻堅大突破、作風(fēng)大改進。據(jù)悉,公司第一時間運用線上“一網(wǎng)一微一刊”平臺展播研討成果,在交流、分享、學(xué)習(xí)中劃定“任務(wù)書”“路線圖”,建立成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用長效機制,力推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展各項工作取得實效。據(jù)統(tǒng)計,兩級黨組織累計提出務(wù)實管用措施700余條,形成研討成果70余篇。
      據(jù)悉,為了確保基層黨組織學(xué)習(xí)成效,公司黨群工作部成立專項督導(dǎo)組前往基層各單位進行現(xiàn)場旁聽督導(dǎo),確保學(xué)習(xí)、研討成效落實落地。(郭光宇)

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